Sobre mí

En McKinsey & Company, me especialicé en fusiones y adquisiciones, gestión del cambio y desarrollo de liderazgo, ayudando a empresas de diversas industrias a integrar innovación en sus estrategias de crecimiento. Siempre tuve un enfoque claro: conectar la estrategia con las personas que la hacen posible.

Mi pasión por la transformación tecnológica me llevó a obtener un MBA en el MIT Sloan, donde aprendí a combinar creatividad, análisis riguroso y un enfoque humano para diseñar soluciones disruptivas. Hoy, como Instructora y Head Coach del MIT Bootcamps, entreno a emprendedores de todo el mundo en innovación y liderazgo, guiando equipos hacia resultados extraordinarios bajo presión.

En Israel, lideré equipos y el crecimiento de una startup de ciberseguridad que pasó de 10 a 1.500 personas en 2 años. Liderar en un entorno altamente dinámico y marcado por guerras y cambios constantes me permitió desarrollar equipos resilientes y cohesionados, capaces de sobresalir incluso en la incertidumbre extrema.

Como consultora, he trabajado con empresas de distintos tamaños en más de 20 países, incluyendo Argentina, Brasil, Suiza, Israel, Arabia Saudita y Australia. Desde 2017 trabajo en la adopción de inteligencia artificial y otras tecnologías emergentes, y en ese tiempo aprendí que la tecnología casi nunca es el problema. La IA amplifica lo que ya existe en una organización: el criterio de su gente, la forma en que decide, la calidad de su liderazgo. Por eso mi trabajo arranca en un problema concreto del negocio y construye los incentivos, los sistemas y el liderazgo para que el equipo adopte la IA y la sostenga cuando el proyecto termine.